Pe forum club legislatia muncii a fost prezentata problema privind urmatoarea situatie:care este termenul in care angajatorul trebuie sa modifice salariul de baza al salariatiilor, dupa modificarea nomenclatorului de salarizare, respectiv salariatii care au mai putin decat minimul prevazut in noua grila de salarizare?
Actul aditional la CCM a fost inregistrat la ITM pe 12.01.2016, prin care s-a modificat nomenclatorul de salarizare, iar pe data de 27.01.2016 ni s-a adus la cunostinta noua grila de salarizare.
Raspunsul expertului in legislatia muncii a fost :daca in cuprinsul actului aditional nu se prevede o data de la care isi produce efectele, acesta produce efecte de la data inregistrarii lui la ITM.
