Home
Judetul Bacau
Linkuri utile
Despre noi
Membri
Proiecte
Parteneri
Comisii de lucru
Agentii
Birouri
Reprezentante
Media
Publicatii
Contact

Se mai poate anula un act aditional incheiat la CIM

detasarea (1)La intrebarea: am incheiat un act aditional pentru marirea salariului unui angajat incepand cu data de 01.10.2015, insa declaratia D112 aferenta lunii octombrie a fost depusa cu salariul anterior maririi pentru acest angajat. Intrebarea mea este daca pot anula acel act aditional deoarece nu se mai doreste aceasta marire salariala de catre niciuna dintre parti, astfel incat sa depun D112 si la noiembrie tot cu vechiul salariu ?
sau mai corect este sa depun o rectificativa la D112, iar la noiembrie sa depun d112 cu salariul deja marit ?

Adriana Iancu expert in legislatia muncii afirma ca: actul aditional nu poate fi anulat.
Daca modificarea a fost facuta in baza unui act aditional semnat de ambele parti, revenirea la valoarea initiatla se poate face numai printr-un nou a act aditional semnat de ambele parti.
Pentru luna octombrie nu aveti alta solutie decat sa recalculati salariul si sa transmiteti D112 rectificativa.

Sursa:clublegislatiamuncii.manager.ro

        Impreuna in lumea afacerilor